von Thomas Dallüge

5 Trends zum Nachdenken - Beitrag im Manager Magazin von M. Meifert

von Thomas Dallüge

„Es geht – von Ausnahmen abgesehen – zukünftig nicht mehr darum, nur Expertise, Best Practice, Lösungsvorschläge, Fachautorität und Arbeitskraft einzubringen, sondern um intelligent gestaltete digitale und reale Prozesse, die es ermöglichen, das Know-how sowie die Energie von Organisationen und ihren Menschen gezielt zu heben und zu lenken. Hierfür brauchen die Unternehmen auch in Zukunft durchaus Beratung – allerdings eine besonders gute.“

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